¿Qué pasó en la Asamblea del 29 de julio?

La respuesta es simple, pasó de todo: hubo una buena convocatoria, una participación activa, con conversación, aportes, comentarios, iniciativa y sobre todo, compromiso.
Como Directiva ideamos una forma distinta de realizar esta Asamblea. Básicamente por dos importantes planteamientos.

Quisimos realizar una reunión más amena, más integrada, todos reunidos en círculo conversando frente a frente y amenizando con un coffea break . Y lo más importante, presentamos una nueva forma de trabajar para enfrentar nuestra próxima Negociación Colectiva (primer semestre 2011).
- Invitamos a la Asamblea (y a todos los socios obviamente) a ser partes desde ya del proceso de negociación. ¿Cómo?
a) Identificando las necesidades y objetivos (primero en grandes áreas) que queremos incluir en la negociación.
b) Invitando a tener, no solo una mirada distinta, si no una forma distinta de apoyar a la Directiva en este proceso. Como una base sólida, sindicalizados presentes, activos, colaborativos, con presencia real en momentos que se requiera. Que no sea una mirada de la Directiva entregando hechos ya consumados, si no una forma conjunta de enfrentar la negociación, tanto de los asociados y de los miembros directivos, cada uno en su rol, pero mancomunados y comunicados permanentemente.
c) Creando comisiones especiales de trabajo por áreas de interés. Hubo bastantes interesados y concluimos la Asamblea con una lista importante de voluntarios. Hay ganas, hay motivación, lo que nos toca ahora es canalizar esta fuerza de la mejor forma posible.
d) Incentivando la Sindicalización. Si bien es cierto quienes están dentro del Sindicato saben por qué están, quieren actuar y participar, nada sacamos si la base no es sólida, no es significativa numéricamente hablando. Aquí, más ES más. Mayoría es apoyo, es fundamento, es respaldo en el momento de negociar con la empresa.
Este es el comienzo de una nueva forma de enfrentar nuestros intereses comunes. Seguiremos en esta línea, informando por nuestros medios oficiales (www.stcla.cl; Lado B; facebook y mails) y haciendo el mejor esfuerzo para este siguiente desafío. Ahora te toca a ti…Sindicaliza, comenta esto, habla con los nuevos, incentívalos!!!
Saludos afectuosos,
Directiva STCLA